Industry 4.0 Digital System Administrator and Data Analyst (m/f/d)
Philips Austria GmbH - - Klagenfurt am Wörthersee
Industry 4.0 Digital System Administrator and Data Analyst (m/f/d)
Job Description
In dieser Position hast du die Möglichkeit,
Du hast die Möglichkeit im Zuge unserer Industry 4.0 Neuausrichtung dabei die gesamte IT-Struktur umzugestalten. Optimierung von vernetzten Systemen bzw. neu aufzubauen und den Standort mit zentralen Organisationen zu verlinken. Das Aufgabengebiet umfasst die Datenerfassung entlang der gesamten Supply Chain, Datenverwaltung und Aufbereitung dieser Daten für lokale und externe Data Lakes und Analysesysteme (AI).
Für folgende Themen bekommst du die Verantwortung
* Kontinuierlicher Ausbau der Digitalisierung am Standort
* IT support bei der Einführung neuer ERP, MES, SCADA Systemen
* Gestaltung der Infrastruktur für Big Data Transfer
* Administration der Systeme (Dokumentation und Verwaltung)
* Validierung der Systeme im Zuge der Implementierung
* Datensicherheit und Aufrechterhaltung der Produktionsfähigkeit des Standortes
* Mitgestaltung in der Umsetzung von Smart Manufacturing Programmen
* Mitgestaltung der Technology Roadmap in Abstimmung mit den Konzerngremien
Du bist Teil von
Operations Klagenfurt und Teil eines dynamischen ambitionierten Teams. Du kooperierst mit Abteilungen des Konzerns und externen Partnern.
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, benötigst du folgende Kenntnisse und Erfahrungen
* Höhere Technische Ausbildung (FH, UNI, HTL)
* Fachrichtung: Industrieinformatik, Netzwerktechnik, Mechatronik
* Kommunikativ, flexibel, teamfähig
* Sprachkenntnisse: Englisch
* ERP Systemkenntnisse: SAP
* Statistische Grundkenntnisse und Datenanalyse
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt monatlich EUR 3.398,14.-/brutto mit der Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Jahreszieleinkommen ist marktkonform und wird abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung festgelegt.
Das bieten wir dir
zahlreiche Angebote im Rahmen unseres Employer of Choice" Programms (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Familienservices, Gesundheitsprogramm, moderne Arbeitszeitmodelle). Als Unternehmen für Gesundheit und Wohlbefinden liegt Philips das Thema Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unserer Mitarbeiter*innen am Herzen.
Warum solltest du zu uns kommen?
Das Arbeiten bei Philips ist mehr als nur ein Job. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, eine gesündere Gesellschaft zu schaffen und durch innovative Lösungen über das gesamte Health Continuum die Lebensqualität von 2,5 Milliarden Menschen zu verbessern.
Wie Leben und berufliche Tätigkeit unserer Mitarbeiter*innen auf sinnvolle Weise aufeinander treffen, erfährst du in diesem Video.
Um mehr über das Arbeiten bei Philips zu erfahren, besuche Philips als Arbeitgeber" auf unserer Karriere-Website, wo du in unserem Mitarbeiter-Blog Berichte über den Arbeitsalltag bei Philips lesen kannst. Hier erfährst du auch mehr über unser Einstellungsverfahren und findest Antworten auf einige häufig gestellte Fragen.
Philips fördert Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber*innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt.
Bitte bewirb dich ausschließlich online über den Button/Link unten und lade deine kompletten Bewerbungsunterlagen in unserem Bewerbungssystem (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) hoch. Um mehrere Unterlagen anzufügen, klicke bitte auf "Zurück" im Browserfenster und lade dann weitere Anhänge hoch.
LI-EU
Contact
If you forgot your password, you can click the Forgot Password button on the Sign In screen to reset it.
Apply here
Job Description
In dieser Position hast du die Möglichkeit,
Du hast die Möglichkeit im Zuge unserer Industry 4.0 Neuausrichtung dabei die gesamte IT-Struktur umzugestalten. Optimierung von vernetzten Systemen bzw. neu aufzubauen und den Standort mit zentralen Organisationen zu verlinken. Das Aufgabengebiet umfasst die Datenerfassung entlang der gesamten Supply Chain, Datenverwaltung und Aufbereitung dieser Daten für lokale und externe Data Lakes und Analysesysteme (AI).
Für folgende Themen bekommst du die Verantwortung
* Kontinuierlicher Ausbau der Digitalisierung am Standort
* IT support bei der Einführung neuer ERP, MES, SCADA Systemen
* Gestaltung der Infrastruktur für Big Data Transfer
* Administration der Systeme (Dokumentation und Verwaltung)
* Validierung der Systeme im Zuge der Implementierung
* Datensicherheit und Aufrechterhaltung der Produktionsfähigkeit des Standortes
* Mitgestaltung in der Umsetzung von Smart Manufacturing Programmen
* Mitgestaltung der Technology Roadmap in Abstimmung mit den Konzerngremien
Du bist Teil von
Operations Klagenfurt und Teil eines dynamischen ambitionierten Teams. Du kooperierst mit Abteilungen des Konzerns und externen Partnern.
Um in dieser Position erfolgreich zu sein, benötigst du folgende Kenntnisse und Erfahrungen
* Höhere Technische Ausbildung (FH, UNI, HTL)
* Fachrichtung: Industrieinformatik, Netzwerktechnik, Mechatronik
* Kommunikativ, flexibel, teamfähig
* Sprachkenntnisse: Englisch
* ERP Systemkenntnisse: SAP
* Statistische Grundkenntnisse und Datenanalyse
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt monatlich EUR 3.398,14.-/brutto mit der Bereitschaft zur Überzahlung. Das tatsächliche Jahreszieleinkommen ist marktkonform und wird abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung festgelegt.
Das bieten wir dir
zahlreiche Angebote im Rahmen unseres Employer of Choice" Programms (u.a. betriebliche Altersvorsorge, Familienservices, Gesundheitsprogramm, moderne Arbeitszeitmodelle). Als Unternehmen für Gesundheit und Wohlbefinden liegt Philips das Thema Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unserer Mitarbeiter*innen am Herzen.
Warum solltest du zu uns kommen?
Das Arbeiten bei Philips ist mehr als nur ein Job. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, eine gesündere Gesellschaft zu schaffen und durch innovative Lösungen über das gesamte Health Continuum die Lebensqualität von 2,5 Milliarden Menschen zu verbessern.
Wie Leben und berufliche Tätigkeit unserer Mitarbeiter*innen auf sinnvolle Weise aufeinander treffen, erfährst du in diesem Video.
Um mehr über das Arbeiten bei Philips zu erfahren, besuche Philips als Arbeitgeber" auf unserer Karriere-Website, wo du in unserem Mitarbeiter-Blog Berichte über den Arbeitsalltag bei Philips lesen kannst. Hier erfährst du auch mehr über unser Einstellungsverfahren und findest Antworten auf einige häufig gestellte Fragen.
Philips fördert Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber*innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt.
Bitte bewirb dich ausschließlich online über den Button/Link unten und lade deine kompletten Bewerbungsunterlagen in unserem Bewerbungssystem (Anschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) hoch. Um mehrere Unterlagen anzufügen, klicke bitte auf "Zurück" im Browserfenster und lade dann weitere Anhänge hoch.
LI-EU
Contact
If you forgot your password, you can click the Forgot Password button on the Sign In screen to reset it.
Apply here