Die Sprachbarriere überwinden, um eine Karriere in Kärnten aufzubauen
Für diejenigen, die aus dem Ausland kommen, kann es zunächst schwierig erscheinen, in Kärnten einen Job zu finden, insbesondere aufgrund der Sprache und administrativen Verfahren. Alexander Gärtner, EURES-Berater bei AMS Kärnten, erklärt, wie Unterstützungsprogramme, persönliche Beratung und Sprachkurse helfen, sich zu integrieren und eine solide berufliche Laufbahn aufzubauen.
Könnten Sie sich vorstellen und erklären, wie Ihre Organisation mit den Arbeitsmöglichkeiten in Kärnten zusammenhängt?
Alexander: Mein Name ist Alexander Gärtner, ich bin EURES-Berater beim Arbeitsmarktservice Kärnten (AMS Kärnten) und meine Aufgabe ist es, Arbeitgeber:innen in Kärnten mit qualifizierten Arbeitskräften aus der gesamten EU und dem EWR zusammenzubringen. Wir bieten Informationen, Beratung und Vermittlungsdienste, um internationalen Arbeitssuchenden bei der Suche nach geeigneten Stellen in der Region zu helfen. Durch die enge Zusammenarbeit mit Unternehmen und EURES-Beratern:innen aus ganz Europa schaffen wir grenzüberschreitende Beschäftigungsmöglichkeiten und unterstützen eine reibungslose Integration in den lokalen Arbeitsmarkt.
Was sind Ihrer Erfahrung nach die größten Herausforderungen für Menschen, die hier Arbeit suchen, insbesondere für diejenigen, die aus dem Ausland kommen?
Alexander: Eine der größten Herausforderungen für Menschen, die aus dem Ausland kommen, ist die Sprachbarriere, da viele Stellen zumindest Grundkenntnisse der deutschen Sprache erfordern. Es kann auch schwierig sein, die lokalen Arbeitsmarktbedingungen zu verstehen und sich an die österreichische Arbeitskultur anzupassen. Darüber hinaus kann die Bewältigung von Verwaltungsangelegenheiten – wie die Anmeldung des Wohnsitzes, die Anerkennung von Qualifikationen oder die Wohnungssuche – eine große Belastung darstellen. Wir helfen, diese Barrieren zu überwinden, indem wir persönliche Beratung, Informationen über das Leben und Arbeiten in Kärnten anbieten und Arbeitsuchende mit unterstützenden lokalen Netzwerken verbinden.
Welche Programme oder Unterstützungsmöglichkeiten gibt es, um den Einstieg in den Arbeitsmarkt und den Aufbau einer beruflichen Laufbahn in Kärnten zu erleichtern?
Alexander: Das AMS Kärnten und EURES bieten verschiedene Programme und Dienstleistungen an, um Menschen beim Einstieg in den lokalen Arbeitsmarkt zu unterstützen. Dazu gehören eine individuelle Arbeitsvermittlung, Ausbildungsmöglichkeiten wie Praktika und finanzielle Unterstützung für Mobilität oder Spracherwerb. Eine Schlüsselinitiative ist das Programm für gezielte Mobilität (TMS), ein europäisches Programm, das in Zusammenarbeit mit Schweden durchgeführt wird und EU-Bürgern hilft, im Ausland Arbeit oder einen Ausbildungsplatz zu finden. Über das TMS können die Teilnehmer:innen finanzielle Unterstützung für Vorstellungsgespräche, den Umzug oder Sprachkurse erhalten. Diese Maßnahmen tragen dazu bei, dass sich Neuankömmlinge reibungslos integrieren und eine nachhaltige Karriere in Kärnten aufbauen können.
