Teamleiter/in
AGRE Kompressoren GmbH - - Deutschland, Österreich, Schweiz
Teamleiter/in
Auf der Suche nach einer vielseitigen und mitreissenden Aufgabe?
Und das in der D-A-CH-Region?
Wenn eine spannende Tätigkeit für Sie bedeutet
als Bindeglied zu agieren
Sie planen mit Ihrem Team die Serviceeinsätze unserere Techniker in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Dabei arbeiten Sie täglich eng mit Ihren Kolleginnen und Kollegen zusammen. Ihre Hauptaufgabe liegt in der Vereinheitlichung und Optimierung derdazugehörigen Arbeitsprozesse. Darüber hinaus stellen Sie den jeweiligen Serviceleitern exakte Berichtszahlen zur Steuerung des Servicegeschäfts zur Verfügung.
Sie tauschen sich regelmäßig mit Ihren Kolleg/innen aus anderen nationalen und internationalen Customer Center aus und fungieren als Schnittstelle zu unseren Stabstellen innerhalb der Division.
für Ihr Team da zu sein
Sie führen fachlich und disziplinarisch ein engagiertes kleines Team von acht Mitarbeitenden. Durch den regelmäßigen Austauschmit Ihrem team, der Division und anderen Customer Center sind Sie in der Lage, Problemfälle durch eigene Lösungsansätze zubeheben. Sie entwickeln dadurch Ihr Team weiter und formen ein kundenorientiertes und effizient arbeitendes Serviceteam.
interessante Meetings zu halten
In regelmäßigen Meetings mit Ihrem Serviceteam erarbeiten Sie Best Practices und etablieren die Standardprozesse zur effizienten Auftragsabwicklung. Dabei nutzen Sie alle Möglichkeiten der Kommunikation in Form von Präsenz- und/oder Teams-Meetings. Daneben werden Sie auch mit unseren Serviceleitern im ständigen Kontakt stehen, um sie mit Ihren Erkenntnissen bei deren Geschätfentwicklung zu unterstützen. Ihre Tätigkeit wird durch die Teilnahme an Erfahrungsaustauschen auf Divisionsebene abgerundet.
dann sind Sie bei uns genau richtig!
Sie bringen mit:
* Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
* Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Kenntnisse in SAP von Vorteil
* Erfahrungen im Servicebereich
* Talent im strukturierten Umgang mit Daten und prozessorientiertem Denken
* Lösungsorienti ertes Arbeiten und Freude daran ein kleines Team in drei Ländern zu führen
* Reisebereitschaft innerhalb Deutschland, Österreich und der Schweiz
Wir bieten Ihnen dafür:
Eine humorvolle und kameradschaftliche Atmosphäre, die Sie sicherlich mitreißen wird. Lernen Sie uns als passioniertes Teamkennen, denn bei uns wird Teamarbeit groß geschrieben! Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeglichen Bereichen. Sei esdurch flexible Arbeitszeiten, die es ermöglichen Beruf und Familie zu vereinen oder durch unsere Learning-Plattform, die jedem vonuns den Weg bereitet, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir fördern Sie bei Ihrem beruflichen Aufschwung.Profi ti eren Sie vom Flair eines mitt elständischen Unternehmens und den Vorteilen eines weltweit agierenden Konzerns zugleich.
Fündig geworden?
Hervorragend! Fehlt nur noch der letzte Schritt zur Bewerbung:
Werden Sie Teil des Teams und klicken Sie auf "Jetzt Bewerben". Simon Hauser (simon.hauser@servatechnik.ch), Business Line Manager Sales + Aftermarket, und Susan Gabriel (susan.gabriel@agre.com), HR Manager, beantworten gerne Ihre Fragen.
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt Euro 3.500,- brutto/Monat mit der Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
Die Agre Kompressoren GmbH, mit Sitz in Steyr, entwickelt seit 1919 hochwertige und langlebige Kolbenkompressoren und deren Zubehör. Das in Wien gegründete Unternehmen etabliert sich schnell zur bekannten Größe und baut seine Geschäftsfelder sehr rasch in ganz Österreich und umliegenden Ländern aus.
Bis heute steht das Unternehmen nach wie vor für unschlagbare Technik und Stärke. Das Unternehmen setzt auf neueste Technologien, um eine perfekte und maßgeschneiderte Lösung für jede Anwendung zu bieten.
Seit 2007 gehört die Agre Kompressoren GmbH zum schwedischen Atlas Copco Konzern.
Auf der Suche nach einer vielseitigen und mitreissenden Aufgabe?
Und das in der D-A-CH-Region?
Wenn eine spannende Tätigkeit für Sie bedeutet
als Bindeglied zu agieren
Sie planen mit Ihrem Team die Serviceeinsätze unserere Techniker in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Dabei arbeiten Sie täglich eng mit Ihren Kolleginnen und Kollegen zusammen. Ihre Hauptaufgabe liegt in der Vereinheitlichung und Optimierung derdazugehörigen Arbeitsprozesse. Darüber hinaus stellen Sie den jeweiligen Serviceleitern exakte Berichtszahlen zur Steuerung des Servicegeschäfts zur Verfügung.
Sie tauschen sich regelmäßig mit Ihren Kolleg/innen aus anderen nationalen und internationalen Customer Center aus und fungieren als Schnittstelle zu unseren Stabstellen innerhalb der Division.
für Ihr Team da zu sein
Sie führen fachlich und disziplinarisch ein engagiertes kleines Team von acht Mitarbeitenden. Durch den regelmäßigen Austauschmit Ihrem team, der Division und anderen Customer Center sind Sie in der Lage, Problemfälle durch eigene Lösungsansätze zubeheben. Sie entwickeln dadurch Ihr Team weiter und formen ein kundenorientiertes und effizient arbeitendes Serviceteam.
interessante Meetings zu halten
In regelmäßigen Meetings mit Ihrem Serviceteam erarbeiten Sie Best Practices und etablieren die Standardprozesse zur effizienten Auftragsabwicklung. Dabei nutzen Sie alle Möglichkeiten der Kommunikation in Form von Präsenz- und/oder Teams-Meetings. Daneben werden Sie auch mit unseren Serviceleitern im ständigen Kontakt stehen, um sie mit Ihren Erkenntnissen bei deren Geschätfentwicklung zu unterstützen. Ihre Tätigkeit wird durch die Teilnahme an Erfahrungsaustauschen auf Divisionsebene abgerundet.
dann sind Sie bei uns genau richtig!
Sie bringen mit:
* Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
* Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Kenntnisse in SAP von Vorteil
* Erfahrungen im Servicebereich
* Talent im strukturierten Umgang mit Daten und prozessorientiertem Denken
* Lösungsorienti ertes Arbeiten und Freude daran ein kleines Team in drei Ländern zu führen
* Reisebereitschaft innerhalb Deutschland, Österreich und der Schweiz
Wir bieten Ihnen dafür:
Eine humorvolle und kameradschaftliche Atmosphäre, die Sie sicherlich mitreißen wird. Lernen Sie uns als passioniertes Teamkennen, denn bei uns wird Teamarbeit groß geschrieben! Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in jeglichen Bereichen. Sei esdurch flexible Arbeitszeiten, die es ermöglichen Beruf und Familie zu vereinen oder durch unsere Learning-Plattform, die jedem vonuns den Weg bereitet, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir fördern Sie bei Ihrem beruflichen Aufschwung.Profi ti eren Sie vom Flair eines mitt elständischen Unternehmens und den Vorteilen eines weltweit agierenden Konzerns zugleich.
Fündig geworden?
Hervorragend! Fehlt nur noch der letzte Schritt zur Bewerbung:
Werden Sie Teil des Teams und klicken Sie auf "Jetzt Bewerben". Simon Hauser (simon.hauser@servatechnik.ch), Business Line Manager Sales + Aftermarket, und Susan Gabriel (susan.gabriel@agre.com), HR Manager, beantworten gerne Ihre Fragen.
Das Mindestgehalt für diese Position beträgt Euro 3.500,- brutto/Monat mit der Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
Die Agre Kompressoren GmbH, mit Sitz in Steyr, entwickelt seit 1919 hochwertige und langlebige Kolbenkompressoren und deren Zubehör. Das in Wien gegründete Unternehmen etabliert sich schnell zur bekannten Größe und baut seine Geschäftsfelder sehr rasch in ganz Österreich und umliegenden Ländern aus.
Bis heute steht das Unternehmen nach wie vor für unschlagbare Technik und Stärke. Das Unternehmen setzt auf neueste Technologien, um eine perfekte und maßgeschneiderte Lösung für jede Anwendung zu bieten.
Seit 2007 gehört die Agre Kompressoren GmbH zum schwedischen Atlas Copco Konzern.